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Communication Non Violente
Objectifs :
● • Comprendre les principes fondamentaux de la communication non violente (CNV).
● • Améliorer la qualité des interactions interpersonnelles.
● • Apprendre à gérer les conflits de manière constructive.
Population Cible :
● • Managers, dirigeants, collaborateurs souhaitant améliorer leur communication.
● • Toute personne souhaitant développer des relations plus harmonieuses.
Plan de Formation :
● Introduction à la CNV et ses principes.
● Techniques d’écoute active et d’expression claire.
● Gestion des conflits avec la CNV.
● Exercices pratiques en groupe.
Nombre d'heures de formation :
6 heures
Choisir date et l'heureFuseau horaire de l'événement :Afrique/Casablanca GMT+00:00
Cohésion d’Équipe
Objectifs :
● Renforcer la cohésion et l’esprit d’équipe.
● Améliorer la communication et la collaboration entre les membres.
● Créer un sentiment d’appartenance au sein du groupe.
Population Cible :
● Managers et membres d'équipes souhaitant renforcer leur cohésion.
● Collaborateurs dans des environnements de travail collectifs.
Plan de Formation :
● Ateliers de team-building et activités collaboratives.
● Techniques pour renforcer la confiance et l’engagement au sein de l’équipe.
● Stratégies pour améliorer la communication et la gestion des conflits.
● Activités de groupe et débriefing.
Nombre d'heures de formation :
6 heuresChoisir date et l'heureFuseau horaire de l'événement :Afrique/Casablanca GMT+00:00
Coaching d’Équipe
Objectifs :
● Améliorer la collaboration et la dynamique d'équipe.
● Développer les compétences collectives pour atteindre les objectifs communs.
● Créer un environnement de travail basé sur la confiance et l’entraide.
Population Cible :
● Managers d’équipe, responsables de projets, et membres d’équipes multidisciplinaires.
● Toute personne impliquée dans le travail en équipe.
Plan de Formation :
● Principes fondamentaux du coaching d’équipe.
● Techniques pour favoriser la collaboration et la communication.
● Gestion des conflits et des divergences au sein de l’équipe.
● Exercices pratiques et simulations en équipe.
Nombre d'heures de formation :
6 heures Choisir date et l'heureFuseau horaire de l'événement :Afrique/Casablanca GMT+00:00
Coaching de Dirigeants
Objectifs :
● Accompagner les dirigeants dans leur développement personnel et professionnel.
● Renforcer leurs compétences en leadership et en prise de décision.
● Aligner les objectifs personnels avec les stratégies d’entreprise.
Population Cible :
● Dirigeants et cadres supérieurs souhaitant optimiser leur leadership.
● Professionnels occupant des postes à responsabilités.
Plan de Formation :
● Développement du leadership personnel.
● Stratégies pour la prise de décision efficace.
● Alignement des valeurs personnelles avec la vision de l’entreprise.
● Accompagnement individualisé et exercices pratiques.
Nombre d'heures de formation :
8 heuresChoisir date et l'heureFuseau horaire de l'événement :Afrique/Casablanca GMT+00:00
Gestion du Temps
Objectifs :
● Identifier les sources de perte de temps et les distractions.
● Améliorer l'efficacité personnelle grâce à une meilleure gestion du temps.
● Utiliser des outils et des techniques de planification pour maximiser la productivité.
Population Cible :
● Professionnels souhaitant mieux gérer leur emploi du temps.
● Managers et collaborateurs désirant optimiser leur efficacité.
Plan de Formation :
● Introduction aux principes de la gestion du temps.
● Analyse des tâches prioritaires et des interruptions.
● Outils et méthodes pour organiser son temps.
● Exercices de planification et d'organisation.
Nombre d'heures de formation :
4 heuresChoisir date et l'heureFuseau horaire de l'événement :Afrique/Casablanca GMT+00:00
Gestion du Stress
Objectifs :
● • Comprendre les causes et les effets du stress.
● • Apprendre des techniques de gestion et de réduction du stress.
● • Mettre en place des stratégies préventives pour gérer le stress au quotidien.
Population Cible :
● • Toute personne souhaitant améliorer sa gestion du stress.
● • Professionnels dans des environnements à haute pression.
Plan de Formation :
● • Comprendre le stress et ses impacts sur la santé.
● • Méthodes de relaxation et de respiration.
● • Techniques de gestion du stress en situation professionnelle.
● • Exercices pratiques et mise en situation.
Nombre d'heures de formation :
4 heures
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